La senadora Ruth González Silva presentó una iniciativa para expedir la Ley General de Capacitación en materia de Igualdad Sustantiva, Perspectiva de Género y Derechos de las Mujeres, con la que busca establecer formación obligatoria para todo el servicio público del país.
La legisladora sostuvo que uno de los principales retos no radica en la ausencia de normas, sino en la manera en que éstas se aplican, debido a que persisten desigualdades en la atención institucional por falta de preparación homogénea entre funcionarios.
“La igualdad debe reflejarse en cada decisión del Estado. No puede depender de criterios individuales, sino de instituciones capacitadas y con reglas claras”, afirmó.
La propuesta plantea que la capacitación sea obligatoria en los tres poderes de la Unión y en los distintos órdenes de gobierno, con el objetivo de profesionalizar la función pública, prevenir prácticas discriminatorias y fortalecer la confianza ciudadana.
De acuerdo con González Silva, la reforma también responde a demandas sociales y a compromisos internacionales asumidos por México en materia de derechos humanos e igualdad, además de atender vacíos institucionales que hoy generan barreras en el acceso a derechos.
Asimismo, señaló que contar con una administración pública capacitada contribuirá a mejorar la calidad de los servicios, reducir la discrecionalidad y consolidar instituciones más sólidas, transparentes y eficaces.
La senadora llamó al respaldo de la iniciativa como parte de la transformación del Estado mexicano, para que la igualdad sustantiva deje de ser un principio declarativo y se traduzca en acciones concretas.
“Una mujer no puede depender de la suerte para recibir justicia. Necesita instituciones que sepan, que entiendan y que actúen”, concluyó.
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