Petróleos Mexicanos (Pemex) rechazó las versiones sobre supuestos despidos masivos y reducciones a los tabuladores salariales de sus trabajadores, aunque confirmó que durante 2026 lleva a cabo una reestructuración organizacional que implica una disminución de 0.21 por ciento de su plantilla laboral.
La empresa pública del Estado aseguró que son falsas las versiones sobre bajas generalizadas de personal y recortes salariales, y sostuvo que los ajustes forman parte de una estrategia para fortalecer su estructura institucional y mejorar su eficiencia operativa.
Pemex confirma reducción de personal de 0.21% en 2026
Aunque negó una ola de despidos, Pemex reconoció que los procesos de reorganización interna contemplan una reducción de 0.21 por ciento de su plantilla durante este año.
La petrolera afirmó que estos movimientos se realizan con apego a los derechos laborales, incluido el pago de indemnizaciones y prestaciones correspondientes a los trabajadores afectados.
Sin embargo, en la información difundida no precisó el número absoluto de plazas que representa dicho porcentaje ni las áreas en las que se concentran los ajustes.
Reestructura Pemex para eliminar puestos duplicados
Busca reducir niveles jerárquicos y mejorar eficiencia
Como parte de su fortalecimiento institucional, Pemex informó que mantiene procesos continuos de evaluación del desempeño y reestructuración organizacional.
Estas medidas buscan eliminar duplicidades en funciones y puestos de trabajo, suprimir niveles jerárquicos considerados innecesarios y optimizar la estructura administrativa de la compañía.
Según la petrolera, la reorganización pretende fortalecer la eficiencia operativa sin comprometer las capacidades técnicas ni las actividades esenciales de la empresa.
La compañía sostuvo que los cambios no representan un debilitamiento de sus operaciones, sino una adecuación de su estructura para mejorar su funcionamiento.
Pemex garantiza respeto a derechos laborales
Asegura indemnizaciones y prestaciones conforme a derecho
Ante las versiones sobre posibles afectaciones a su personal, Pemex reiteró que los ajustes se desarrollan respetando los derechos de los trabajadores y garantizando las indemnizaciones y prestaciones que correspondan.
Asimismo, rechazó que exista una reducción de los tabuladores salariales como parte de este proceso.
La empresa refrendó su compromiso con su personal y reconoció el papel fundamental de los trabajadores en el presente y futuro de la petrolera.
Con ello, Pemex busca disipar las versiones sobre recortes generalizados, aunque mantiene en marcha una reorganización administrativa que sí contempla una disminución limitada de su plantilla laboral.
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